当社が属する情報サービス業界におきましては、依然として企業のソフトウェア投資に対する姿勢には慎重さが見られ、先行きに不透明な部分もありますが、高度IT人材の不足感は続くものと想定されます。これまで培ってきた業界未経験者をITエンジニアへ育成するためのノウハウを活用して、より多くの高度IT人材を育成・輩出することにより、圧倒的な人材力で、シェア拡大を図ります。
   また当社では、2016年度を初年度とする3ヶ年におよぶ中期経営計画を策定いたしました。これまでの基本的な経営ビジョンを踏襲しながら、初年度につきましては主に人的投資の年と捉え、さらなる技術的スキルの向上や新たなビジネスチャンスの発掘を図り、2年目・3年目の業容拡大に繋げてまいります。